综合外电报道，由于女性用户增多，为了吸引这一群体，各品牌决定增加女性工程师及管理者，力争打造出符合女性审美的车型，创造新的增长点。
2008年以来，欧洲汽车行业发生了诸多巨大变化，其中一个就是女性高管的崛起。八年前，尚未出现一名女性领导欧洲汽车品牌。随着女性用户的增多，欧洲汽车品牌逐渐扩大女性管理队伍，从管理董事会中少量的女性董事，到现在各品牌中女性开始任职各关键职位。
《欧洲汽车新闻》与德勤会计师事务所（Deloitte & Touche）日前选出了欧洲汽车行业25名最具影响力的女性高管。这些女性高管显示了汽车行业消费人群的变化所需。
Annette Winkler是唯一一位出现在2008年和2016年两次的最具影响力的女性榜单中的高管，现任职戴姆勒旗下微型车品牌Smart首席执行官。琳达·杰克逊（Linda Jackson）任职法国雪铁龙品牌全球首席执行官，还是首位担任这一职位的英国女性。
欧洲25位最具影响力的女性高管中，13名来自德国车企，5名来自法国车企，3名来自英国，2名来自瑞典，西班牙和比利时各1名。
此外，日产和丰田各有一名女性高管入围欧洲25位最具影响力的女性高管榜单。而在2008年，上述两家车企无一名女性进入此榜单。
最具影响力的女性领导：
Maria Helena Antolin Raybaud
职位：副主席
企业：安通林集团（Grupo Antolin）
Danella Bagnall
职位：首席工程师
企业：捷豹路虎
Renata Jungo Bruengger
职位：管理董事会诚信与法律事务董事
企业：戴姆勒集团
Brigitte Cantaloube
职位：首席数字官
企业：PSA集团
Milagros Caina Carreiro-Andree
职位：人力资源与劳资关系董事
企业：宝马集团
Linda Cash
职位：生产副总裁
企业：福特欧洲区业务
Agneta Dahlgren
职位：C级车和电动车设计总监
企业：雷诺
Marie-Francoise Damesin
职位：人力资源执行副总裁；执委会成员
企业：雷诺
Elizabeth Hill
职位：架构设计总监
企业：捷豹路虎
Christine Hohmann-Dennhardt
职位：诚信与法律事务董事
企业：大众集团
Linda Jackson
职位：雪铁龙品牌首席执行官
企业：PSA集团
Imelda Labbe
职位：全球售后负责人
企业：大众集团
Monica Perez Lobo
职位：消费者体验总经理
企业：丰田欧洲业务
Christina Bentzel Moeller
职位：零件供应和物流高级总监
企业：沃尔沃
Tina Mueller
职位：首席营销官；管理董事会成员
企业：欧宝集团
Katrin Papenfuss
职位：全轮驱动/电传系统质量和风险管理副总裁
企业：吉凯恩传动系统
Helena Bergstroem Pilo
职位：40系列车身及装饰工程副总裁
企业：沃尔沃
Ariane Reinhart
职位：人力资源董事；劳资关系总监
企业：大陆集团
Judith Richardson
职位：采购副总裁
企业：日产欧洲分公司
Barb Samardzich
职位：副总裁；首席运营官
企业：福特欧洲业务
Mouna Sepehri
职位：执行副总裁；执委会成员
企业：雷诺
Sue Slaughter
职位：首席运营官
企业：格特拉克
Annette Winkler
职位：Smart首席执行官
企业：戴姆勒集团
Katherine Worthen
职位：欧洲采购与供应链底盘系统副总裁
企业：欧宝集团
Hildegard Wortmann
职位：宝马品牌高级副总裁
企业：宝马集团
