日前，有媒体报道神龙公司近期对旗下两大品牌东风标致和东风雪铁龙的高层领导进行人事调整。其中，东风标致品牌部总经理李广涛将调离，由原东风标致品牌部副总经理葛林德（David GUERIN）接任品牌部总经理一职。东风雪铁龙方面，东风雪铁龙副总经理萧逸飞（Frédéric CHAPUIS）调回PSA，东风雪铁龙总经理任光职位不变。自此，两家合资公司以往中法双方各派一名高管担任正副总经理的“双总经理制度”改写为一个总经理统一管理。
对此，新浪汽车向神龙公司公关部相关人士求证，对方表示（公司改革）具体方案、组织架构和人事安排都仍在工作中，还需要报请公司董事会批准。近期会有组织调整的会议公布具体改革内容。
神龙公司于今年9月公布了“元”复兴计划，在元计划的指导下，神龙公司进行了一系列大刀阔斧的改革。元计划分为培元、固元、拓元三个阶段。
培元：2019年重点是开源节流，扭转销量下滑的势头，盈亏平衡点降至18万辆；
固元：2020-2021年，销量提升至25万辆，盈亏平衡点进一步降低至15万辆，恢复体系能力，实现稳定盈利；
拓元：2022-2025年，销量达到40万辆，全价值链回到健康轨道，实现神龙复兴。
相信此次的人事调整，也是为元计划的顺利落地提供保障。
